Marketing managerMarketing manager

Je groeit met ons mee in Het Onderwijshuis, waarbij je verantwoordelijk bent voor alle marketingactiviteiten binnen Het Onderwijshuis. Hierbij word je ondersteund door lokale marketingcollega’s en externe bureaus. Een belangrijk onderdeel van je takenpakket is recruitmentmarketing. Samen met je team ben je verantwoordelijk voor de instroom van potentiële kandidaten. Daarnaast zijn thema’s in jouw werkveld merkontwikkeling, B2B leadgeneratie, digital marketing, klantbeleving en de doorontwikkeling van onze online aanwezigheid. Je zorgt ervoor dat we een sterk marketingbeleid neerzetten dat zowel onze interne collega's als onze onderwijsprofessionals in het veld ondersteunt.

Tegelijkertijd ben je actief in verschillende projecten om de marketingprocessen van de drie verschillende labels te stroomlijnen naar één proces, onder het dak van Het Onderwijshuis. Deze projecten hebben betrekking op marketing automation en de websites.

Je werkt vanuit ons kantoor in Den Bosch, waar nodig ben je op onze vestigingen in Rotterdam of Haarlem. Dit zodat je een goede band opbouwt met collega’s van de verschillende labels én marketingcollega’s op deze locaties. In je dagelijkse werkzaamheden werk je samen met collega’s van andere afdelingen zoals HR, Recruitment, Finance en de dagelijkse operatie. Je rapporteert aan onze CEO, Frank van Leeuwen.

• Een dynamische werkplek met een betrokken team van 80 gedreven collega's en 700 onderwijsprofessionals.
• Een aantrekkelijk salaris van € 4500 - € 5500 o.b.v. kennis en ervaring (bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband).
• Persoonlijk opleidingsbudget van €1000 per jaar.
• 28 vrije dagen per jaar.
• Laptop en mobiele telefoon.
• Auto van de zaak.
• Interessante bonusregeling zodat je kunt meeprofiteren van ons gezamenlijke succes.
• Ontwikkelingsmogelijkheden in de vorm van trainingen, opleidingen en kennissessies.

Wij zoeken een kandidaat die past binnen het onderstaande profiel:

• Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding op marketinggebied.
• Je hebt tenminste 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie binnen de dienstverlenende sector, bij voorkeur binnen de uitzend-/detacheringsbranche of een opleidingsinstituut.
• Je hebt verstand van recruitmentmarketing en de werking van jobboards
• Je hebt ervaring met merkpositionering en digitale marketingstrategieën. Je bent creatief, resultaatgericht en hebt oog voor detail.
• Je hebt oog voor marketingprocessen en de daarbij horende technische koppelingen
• Je hebt up-to-date kennis van de nieuwste marketingtrends en technieken.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Affiniteit met het onderwijs.
• Je bent beschikbaar voor tenminste 32 uur per week.

Het Onderwijshuis heeft als missie: IEDEREEN EEN KANSRIJKE TOEKOMST DOOR GOED ONDERWIJS.
‘Goed onderwijs is onderwijs dat iedereen in zijn kracht zet’. Het biedt leerlingen en studenten de ruimte om talenten te ontdekken en verder te ontwikkelen, zodat iedereen de beste versie van zichzelf kan worden.

Het Onderwijshuis is een unieke onderwijsorganisatie die is ontstaan vanuit het samengaan van Bisbee Flexonderwijs, DIT IS WIJS en Teach-In Group. Drie organisaties met elk meer dan 20 jaar ervaring binnen de onderwijssector. Wij bundelen onze krachten om duurzame oplossingen voor het onderwijs te bieden via het vergroten van het potentieel aan onderwijsprofessionals door opleiden en anders organiseren.

Heb je interesse in deze vacature, voldoe je aan de gestelde functie-eisen en wil je kennismaken met ons? Dan ontvangen wij graag je cv en een korte motivatie.

Wil je meer informatie over deze functie? Neem dan contact op met Frank van Leeuwen, CEO Het Onderwijshuis op 06 51 51 93 97.